À propos

Le Groupe ANSAM, créé en 2020, est un leader des services informatiques en Suisse romande. Avec 5 bureaux et plus de 200 collaborateurs·rices, ANSAM travaille à créer une valeur ajoutée forte pour nos clients en répondant à l’ensemble de leurs besoins IT : conseil, projets, cybersécurité, opérations, recrutement, et intelligence artificielle.

Ansam Enterprise Services place l’humain au cœur de son approche. Notre mission est de créer de la valeur durable tout en favorisant l’épanouissement professionnel, en accompagnant aussi bien les consultants que les entreprises à chaque étape de leur évolution. Grâce à des modèles flexibles (délégation, try & hire, placement fixe, managed services), nous misons sur un matching précis entre talents, opportunités et besoins, soutenu par un suivi de proximité et une vision long terme, afin de garantir des collaborations performantes et gagnant-gagnant.

Dans le cadre du renforcement de ses équipes, ANSAM Enterprise Services recherche un·e Spécialiste Gouvernance Microsoft 365, le poste est également ouvert à temps partiel (50%).

Vos activités :

• Définir et faire évoluer la gouvernance des environnements Microsoft 365 et Power Platform.

• Mettre en œuvre les bonnes pratiques sur Teams, SharePoint, OneDrive et les groupes Microsoft 365.

• Gérer les politiques de sécurité, de conformité et de gouvernance des données via Microsoft Purview.

• Administrer les accès, les étiquettes de confidentialité, les politiques de rétention et le cycle de vie des espaces collaboratifs.

• Assurer le support technique de niveau 2/3 sur les services Microsoft 365.

• Participer à l'amélioration continue des plateformes collaboratives et proposer des optimisations.

• Accompagner les projets en animant des ateliers, en recueillant les besoins et en coordonnant les échanges avec les équipes métiers et techniques.

• Produire et maintenir la documentation technique et les règles de gouvernance.

Principales qualifications souhaitées :

• Formation supérieure en informatique ou expérience équivalente.

• Expérience en gouvernance Microsoft 365.

• Bonne maîtrise de Microsoft 365 : SharePoint Online, Teams, OneDrive, Exchange Online, Entra ID et Microsoft Purview.

• Connaissances en sécurité, conformité et protection des données (Purview, DLP, étiquettes de confidentialité, politiques de rétention).

• Maîtrise de PowerShell, ShareGate et des outils d'administration Microsoft 365.

• Expérience de l'animation d'ateliers, du recueil des besoins et de la rédaction de documentation.

• Esprit d'analyse, autonomie, sens de l'organisation et bonnes capacités de communication.

• Les certifications Microsoft MS-102, SC-300, SC-400 ou toute certification équivalente liée à Microsoft 365, la sécurité ou la gouvernance des données sont un atout.

Langues : Parfaite maîtrise du français, anglais niveau professionnel (B2).

Notre vision

Chez ANSAM, nous plaçons l’humain, l’entrepreneuriat et la durabilité au cœur de notre culture d’entreprise.

Notre mission : accompagner les entreprises romandes dans leur digitalisation à travers une informatique à valeur ajoutée innovante, durable et responsable.

Le mot ANSAM, qui signifie ensemble, reflète notre manière de travailler : en co-création, avec nos équipes comme avec nos clients.

Nos valeurs

Chez ANSAM, nos valeurs guident nos relations et notre manière de collaborer au quotidien. Ainsi, si vous nous rejoignez, c’est que vous partagez ces valeurs :

• Entrepreneuriat : Être créatif·ve et ambitieux·euse, innover, évoluer, apprendre en continu, prendre et assumer ses responsabilités, savoir se remettre en question et s’engager pleinement pour l’entreprise.

• Solidarité : Être attentif·ve aux autres, aider, faire vivre l’esprit d’équipe et communiquer ouvertement pour créer un environnement harmonieux, solidaire et bienveillant.

• Intégrité : Agir avec éthique et honnêteté, faire preuve de transparence, respecter les autres et la diversité, et appliquer le principe d’équité pour construire un climat de confiance.

• Qualité : Avoir le sens du service, être compétent·e et fiable, tenir ses engagements et viser l’excellence pour garantir un haut niveau de satisfaction et de performance.